网上科普有关“申论公文格式”话题很是火热,小编也是针对申论公文格式寻找了一些与之相关的一些信息进行分析,如果能碰巧解决你现在面临的问题,希望能够帮助到您。
常见公文格式汇总
1、讲话类
适用题型:讲话稿、演讲稿、讲解稿、发言稿。
格式:标题+发文对象+正文。
2、汇报类
适用题型:汇报材料、工作报告、情况简报。
格式:标题+正文。
3、倡议类
适用题型:倡议书、建议书、通知、回信。
格式:标题+发文对象+正文+发文单位+发文时间。
4、评论类
适用题型:短评。
格式:标题+正文。
5、提纲、调研类
适用题型:发言提纲、调研报告提纲、内容提纲。
格式:标题+正文。
公文写作方法
公务员考试申论备考,公开信的分类及格式,或参考:
以领导机关、群众团体的名义,在重大事件、纪念活动、传统节日里给有关单位、集体发出的书信。
①标题
正中写“公开信”三个字,或“×××致×××公开信”或不写。
②称谓
针对发信的对象多少、发信方式的不同,有的写集体的称呼,有的写个人性名。在称呼之前,根据不同对象的身份特点。如加“尊敬的”、“敬爱的”等字样。
写在行,顶格,称呼后加冒号。
③正文
另起一行,空两格开始,内容可分若干段落。
④结尾
一般写上表示祝愿的话,如只要一行,顶格写。署名另起一行,在右下方写发信单位或个人姓名。署名下边写年、月、日。
领导机关、群众团体或个人针对某一个问题给有关对象发的公开信。
①标题
和前一类相仿,正中写“公开信”三个字,或“×××致×××公开信”或不写。
②开头
收信人的称呼,多是用“同志们”、“朋友们”,有的是直接写姓名或职称。
顶格书写,后加冒号。
③正文
另起一行,空两格。其内容通常包括:问题的背景、原因;事件的经过、结果;表明自己对人物或事件的态度,或者赞扬,或者批评,或者提出某种主张、建议。
④结尾
写上表示祝愿的话,如“此致敬礼”、“妥否请参考”“祝进步”等。
署名另起一行,在右下方写发信单位或个人姓名,下边写年、月、日。
写公开信的格式
公务文书是法定机关与组织在公务活动中,按照特定的体式、经过一定的处理程序形成和使用的书面材料,又称公务文件。那么,公文怎么写?下面我为大家收集整理了公文写作攻略,希望能为大家提供帮助!
一、领导指导性文件的特点
领导指导性公文的一般特点是:公文内容对规定受文者的行为具有强制约束力,有关下级机关及有关个人必须认真遵行;公文所针对的问题带有一定的随机性,涉及特定的问题、特定的人,一般不具有普遍性;有效期一般不长,时过境迁公文即失去执行效用;与规范性公文相比生效程序相对简约,除决定、决议等之外,只要发文机关的法定代表对公文的效用予以确认(如签发),即为有效;在效用方面,一般“溯及既往”,即公文的效力所及不仅针对成文之后发生的有关事物和问题,而且包括成文之前发生的问题,受文者应根据作者要求纠正有关偏向,采取措施弥补不足。
二、指示
指示用于对下级机关布置工作,阐明工作活动的指导原则。用于对下级机关布置工作的指示的正文包括三部分内容:一是行文的客观依据或目的、意义;二是具体的工作任务与安排,以及指示事项的意义;三是对落实指示事项提出具体注意事项和要求(如步骤、方法、时间安排、期限、政策界限、报告执行情况的方式、时间等)。
这三部分内容可依以上次序陈述,也可先讲事项意义及行文目的,然后分条列项对每一项具体任务和要求分别陈述。用于阐明工作活动的指导原则的指示,其正文通常也有三个组成部分:一是行文依据或该项工作活动的.意义;二是对开展各项活动指导原则的规定(禁止、纠正或倡导、要求以及有关政策界限);三是在落实指示事项过程中的具体注意事项和要求等。
三、决定
领导指导性文件的一种,用于对重要事项和重大行动作出安排。决定在实践中具有比较广泛的具体用途,正文的组成也存在很大的差异,常见的组成形式有这样儿种:
第一种最简洁,通常只有一个自然段,几句话。主要包括的内容是:谁,于何处,根据或为了什么,确定采取什么行动或措施。确定召开会议、人事任免、设立机构、参加或脱离组织的决定,以及一部分履行法定审定批准程序的决定常采用这种形式。
第二种比第一种稍复杂一些,主要有这样一些内容:目的或根据;对所针对事物或问题性质的分析、评价;有关措施(实施的对象、范围、方法、注意事项等)。用于表彰或处分,命名,撤销有关议案或其他公文,以及赋予、剥夺、免除有关对象的权利义务、能力的决定常采用这种形式。
第三种形式则更复杂一些,主要组成部分有:根据、目的、意义或原因;分条列项陈述有关措施的具体内容,必要时在各条项上附加小标题,以概括揭示各自的主要内容。这部分内容通常要写出:措施的性质、种类以及实施的时间空间和人员范围、步骤、方法、条件、组织领导保障、政治思想保障、与其他措施的关系、有关的政策界限、执行要求等。用于确定实施重要政策的决定常采用这种形式。
第四种形式适用于确定并表明原则立场的决定。其特点是除了以简要文字表明自己的立场、观点之外,还有较多的议论、推理方面的文字,以讲清道理,驳斥错误观点。
四、通知
(一)颁发、转发、批转公文的通知
颁发(印发)、转发、批转公文的通知的主要作用分别是完成有关规范性公文的发布生效程序(颁颁发);扩大一部分公文的有效范围并使之更加具体化(转发);使一部分公文升格赋予其在更大范围产生效用的条件(批转)。
这三种通知的正文都比较简短,最简单的形式就是指出谁,经谁批准,为何原因,根据什么,制定了一个什么公文,现将公文发(转发)给谁,怎样执行(或从何时开始施行)。稍复杂一点的就是在上述简单形式的基础上,对被印发、转发的公文或其所针对的事物进行评价分析,说明意义,指出执行中需注意的事项,或者对这些公文中的规定、要求等提出补充性意见。
这三种通知的标题式样与其他公文稍有不同,一般为:(作者)+颁发或印发或转发或批转十(原文标题)+的通知。
(二)指示性通知
指示性通知用于传达要求下级机关办理和有关单位需要共同执行的事项。这种通知的发送对象虽不只是下级机关,但因其内容为更高层次机关的指示精神,因而仍具指示性。
指示性通知的正文一般包括:行文的依据(客观情况、上级要求等)或目的意义;上级指示的精神及其具体化,如政策规定,工作任务及安排;执行要求及有关注意事项,如步骤、方法、时间要求、政策界限、报告执行情况的方式与期限等。后两部分内容常需以分条列项的方式表达,每条的开端大都以简短文字对主要内容加以概括(主题句),其后再予阐述发挥使之具体化、明确化。
(三)知照性通知
知照性通知用于转达要求各有关方面周知(只需要知晓而不要求直接执行)的事项。这种通知的发送对象更为广泛,级别方面的限制也不严格,对下级对平级,甚至对一部分上级均可发送。
知照性通知的正文主要包括:形成该事项的过程、原因、根据;事项的具体内容(性质、状态)。为简化正文,有时以附件(如任免名单、公章印模、组织章程等)对事项的内容作细致交代。
知照性通知所涉及的事项主要是:成立或撤销机构或组织;启用或废止公章;变更一些组织或刊物的名称;任免干部;出版发行刊物等。
五、通报
表彰性通报用于表彰好人好事和介绍先进典型经验,其正文主要有三方面内容:先进事迹(人物、时间、地点、过程、结果)或经验(单位及所处的客观条件、主要作法、规律性的认识等);评价分析(性质、意义、经验所在及适用的条件情况,经验中的不足及其原因等);决定事项(给有关单位或个人何种称号或其他精神的、经济的奖励),以及提出一些学习先进事迹、借鉴吸收典型经验方面的要求或号召等。
事故通报是批评性通报的一种,其正文主要包括:事故的概况(时间、地点、过程、结果等);对事故性质、原因以及后果的分析说明;提出防止类似事故的原则性要求、措施及各方面应记取的主要教训。有时还包括对事故责任者的处理决定。上述内容可以直接叙述说明,也可以转发有关事故报告等公文的形式间接转述有关情况(以这些报告等为附件)。
批评错误典型的通报用以批评坏人坏事以及有关单位或个人的错误,其正文主要有这样一些内容:主要的错误事实(单位、人物、时间、地点、主要过程、结果等);分析评价(错误性质及原因、严重后果);对有关当事人的处理意见,以及要求各方面从中记取的教训。有时还提出请检查上报有无类似问题、汇总有关反映等方面的要求。
情况通报用以报道、传达重要情况和有关精神,其正文有两种组成方式,其中一种只对有关事实作客观叙述;另一种除此外还对情况加以分析说明,有时还针对具体问题提出应采取何种对策的指导性意见。
六、批复
批复用于答复下级机关的请示事项。批复是一种被动的指示,是针对下级的请示而形成的,其正文主要有三方面内容:指明针对的来文(时间、发文字号、标题等),简要交代形成答复意见的过程;应对方请求回答是否同意或批准对方要求,或应对方请求提出解决工作问题的指导性意见,如不能批准时,需说明理由,只部分同意或批准时,除说明理由外还要提出具体修正、补充的意见,应对方请求发表指导性意见时,具体写法可参照指示或指示性通知;常以“此复”“特此批复”等结束,有时也以提出请对方复文的要求作结,如请对方汇报有关情况,答复有关疑问等。
市政府就消防安全致全体市民的公开信
各位市民:
消防安全工作事关社会公共利益,事关改革发展稳定大局,事关每一位市民的生命财产安全和家庭幸福。长期以来,我市都将消防安全工作作为一项重要工作来抓,连续开展了公众聚集场所消防安全专项治理、人员密集场所消防安全专项治理、“三合一”企业消防安全大整治等消防工作,一大批火灾隐患得以消除,消防安全环境明显改善,全市火灾形势基本保持稳定。
但是,我们也必须清醒地看到,当前我市的消防安全工作形势仍然十分严峻,火灾事故仍然频繁发生。2003年全市发生火灾事故2528起,死亡20人,受伤30人,直接经济损失1611.5万元。今年1至10月,全市共发生火灾1766起,死亡13人,受伤8人,直接经济损失1615.2多万余元。其中居(村)民住宅火灾事故发生790起,占总数45%。火灾频繁发生的原因主要在于“三合一”企业、公众聚集场所火灾隐患屡禁不绝,一些单位负责人消防法制观念淡薄,违反消防法律法规、重经营轻安全的现象还相当普遍,不少市民缺乏消防安全基本常识,新的火灾隐患不断产生。
加强消防安全工作,预防和减少火灾,不仅是各级政府的责任,也是广大机关、团体、企业、事业单位及广大市民应尽的义务。目前,我市已进入冬季火灾多发季节,做好防火工作尤为重要。在全国“119消防宣传日”到来之际,为进一步动员和发动广大市民群众参与火灾预防,推进消防工作社会化,创造良好的消防安全环境,市政府号召全体市民,从现在做起,从我做起,在日常生活和工作中,认真做到:
一、严格遵守国家消防法律法规。全市各机关、团体、企业、事业单位的法定代表人和主要负责人要认真负起消防安全管理的法定责任,依法对本单位的火灾隐患进行全面的自查自改,及时消除火灾隐患。
二、全市各机关、团体、企业、事业单位都要建立健全消防安全责任制和防火规章制度,加强员工消防安全培训,加强值班巡查,配齐消防器材,确保消防设施能正常使用。
三、爱护市政消防设施及住宅区、工作场所和公共场所内的消防设施,不要擅自挪用、拆除以及埋压、圈占消火栓,占用消防车通道。
四、社区物业管理部门应检查督促居民不要在住宅阳台上堆放易燃易爆物品,不要在公共通道、楼梯、安全出口等处堆物、堆料或者搭设棚屋。邻里之间相互提醒,及时清理杂物,保持通道、安全出口的畅通。
五、个人要养成良好习惯,不要卧床吸烟,不要将未熄灭的烟头等带有火种的物品扔到垃圾桶内。
六、关爱老人、儿童。做好安全防范工作,谨防火灾给老人、儿童带来危险。教育儿童不要玩火,防止玩火引发火灾。
七、住宅装修应注意防火安全。安装防盗网时应留出紧急逃生出口;不要私接临时电线,不要违章使用电炉、热得快等电器;应找专业人员安装电气设备,使用电器设备应先看安装、使用说明,再采取必要的防火安全措施。
八、离家出门前,要仔细察看电源是否切断、火源是否熄灭,以确保家庭安全。
九、注意学习掌握火场逃生自救的基本常识,到公共场所要注意观察疏散通道和安全出口,遇到火灾时要沉着、冷静,不要慌乱,按照逃生方法,尽快避险逃生或等待救援。
十、发现违反消防法律法规行为和火
灾隐患应及时向公安消防部门举报;发现火情要立即报警,积极配合消防人员开展灭火救援工作。
我们相信,通过各级各部门各单位的共同努力和广大市民的积极参与,各类火灾隐患必将得到逐步消除,火灾事故频发的势头必将得到有效遏制,我市的消防安全环境一定能够得到进一步改善。让我们行动起来,把我们的家园建设得更加安全、更加美好!
泉州市人民政府二○○四年十一月八日
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